Digitalizace podpořená rozvojem umělé inteligence podstatně mění podobu práce ve firmách a ovlivňuje mezilidské vztahy i způsoby firemní komunikace. V důsledku toho se stupňují nároky a požadavky na role CEO, manažerů i HR specialistů. Jak všechny tyto změny ve firmě prosadit a udržet si spokojené a motivované zaměstnance, kteří nemají obavy z budoucnosti?
To bude tématem 4. ročníku konference HR (R)Evoluce, kde se zaměříme na všechny novinky a inovace, které probíhají na trhu práce. Podíváme se také na to, jaký podíl na úspěchu společnosti zaujímá firemní kultura a dobře zvládnutá interní a externí komunikace. Přijďte si poslechnout nové trendy v oblasti HR a řízení firem a sdílet s ostatními vlastní zkušenosti.
Jak reagují zaměstnanci a firmy na další změny na trhu práce, jak pěstovat firemní kulturu a další trendy témata. To bude čtvrtý ročník konference HR (R)Evoluce.
Návrhy příspěvků zasílejte do 15. února 2024 prostřednictvím formuláře na našem webu.